Sterbegeld: Haben Sie Anspruch?

Q: Wer hat Anspruch auf Sterbegeld?

Seit 2004 haben nur noch wenige Personengruppen Anspruch auf Sterbegeld. Dazu zählen unter anderem Beschäftigte im öffentlichen Dienst , bei denen die Leistung oft Teil des Tarifvertrags ist. Auch aus den folgenden Quellen können Hinterbliebene unter bestimmten Voraussetzungen Sterbegeld in unterschiedlicher Höhe beziehen: Versorgungsamt , Gesetzliche Unfallversicherung , Betriebliche Sterbekassen , Private Sterbegeldversicherungen . Mehr Informationen zu berechtigten Personengruppen finden Sie hier

Q: Wer hat Anspruch auf Bestattungsgeld?

Sterbegeld vom Versorgungsamt. Das Versorgungsamt kann eine spezielle Form von Sterbegeld für Hinterbliebene von Kriegsopfern gewähren. Die Bedingungen für die Auszahlung des sogenannten Bestattungsgeldes sind im Bundesversorgungsgesetz geregelt. Wer Bestattungsgeld vom Versorgungsamt bekommt und wie hoch es ist

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Definition

Was ist Sterbegeld?

Das gesetzliche Sterbegeld war eine Geldleistung der gesetzlichen Krankenversicherung, die bis Ende 2003 jeder deutschen Bürgerin und jedem deutschen Bürger zustand. Das Sterbegeld vom Staat bekamen die Hinterbliebenen der verstorbenen Person ausbezahlt, um die Bestattungskosten zu decken.

Gibt es noch Sterbegeld vom Staat? Das gesetzliche Sterbegeld wurde zum 1. Januar 2004 abgeschafft. Bis auf wenige Ausnahmen besteht derzeit kein Anspruch mehr auf Sterbegeld vom Staat. In der Regel übernehmen die Angehörigen bzw. Erbinnen oder Erben der verstorbenen Person die gesamten Bestattungskosten.

Wichtig: Das gesetzliche Sterbegeld ist nicht mit der Versicherungssumme zu verwechseln, die eine Sterbegeldversicherung im Todesfall der versicherten Person auszahlt. Statt um eine gesetzliche Leistung handelt es sich dabei um eine private Bestattungsvorsorge, die Angehörige im Trauerfall entlasten soll. Mit der Auszahlung können Hinterbliebene Bestattungskosten (im Schnitt 6.000 bis 7.000 Euro ohne spätere Grabpflege) und andere Aufwendungen nach dem Ableben der versicherten Person finanzieren.

Wer hat Anspruch auf Sterbegeld?

Seit 2004 haben nur noch wenige Personengruppen Anspruch auf Sterbegeld. Dazu zählen unter anderem Beschäftigte im öffentlichen Dienst, bei denen die Leistung oft Teil des Tarifvertrags ist. Auch aus den folgenden Quellen können Hinterbliebene unter bestimmten Voraussetzungen Sterbegeld in unterschiedlicher Höhe beziehen:

Versorgungsamt
Gesetzliche oder private Unfallversicherung
Betriebliche Sterbekassen
Private Sterbegeldversicherungen

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Gesetzliche Leistung

Sterbegeld von der Krankenkasse

Gegenüber der Krankenkasse besteht kein Anspruch auf Sterbegeld mehr. Der Gesetzgeber hat die Leistung zum 1. Januar 2004 aus dem Leistungskatalog der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) gestrichen.

Bis Ende 2003 stand das gesetzliche Sterbegeld Hinterbliebenen von Krankenkassenmitgliedern und deren familienversicherten Angehörigen zu. Den Zuschuss zu den Bestattungskosten zahlte die Krankenkasse der verstorbenen Person an die Angehörigen aus. Zuletzt betrug das Sterbegeld pauschal:

525 Euro für verstorbene GKV-Mitglieder
262,50 Euro für familienversicherte Angehörige

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Sterbevierteljahr

Sterbegeld von der gesetzlichen Rentenversicherung

Die gesetzliche Rentenversicherung zahlt kein Sterbegeld mehr. War die verstorbene Person gesetzlich rentenversichert, kann jedoch ein Sterbevierteljahr gelten. In diesem Zeitraum geht die Versichertenrente in voller Höhe an die Witwe bzw. den Witwer.

Hat die verstorbene Person bereits eine Rente von der gesetzlichen Rentenversicherung erhalten, kann die Witwe bzw. der Witwer innerhalb von 30 Tagen nach dem Tod einen Vorschuss auf die Witwen- bzw. Witwerrente beantragen – ein sogenanntes Sterbevierteljahr. In diesem Fall wird für die drei Monate, die auf den Sterbemonat folgen, die Rente der verstorbenen Person in voller Höhe an die Witwe oder den Witwer als Einmalzahlung ausgezahlt. Der Vorschuss wird auf die zukünftige Hinterbliebenenrente angerechnet. Steuerliche Abzüge gibt es nicht.

Anspruch auf Leistungen aus dem Sterbevierteljahr haben Witwer oder Witwen unter folgenden Voraussetzungen:

Die verstorbene Person war gesetzlich rentenversichert.
Sie haben Anspruch auf eine Witwen- bzw. Witwerrente.
Sie stellen den Antrag auf die Vorschusszahlung innerhalb von 30 Tagen nach dem Tod Ihres Ehegatten oder Ihrer Ehegattin.
Die Ehe oder eingetragene Lebenspartnerschaft bestand mindestens ein Jahr.
Ihr Wohnsitz ist in Deutschland.

Sterbegeld von der Rentenversicherung: Wie beantragen?

Der Antrag auf Vorschusszahlung für das Sterbevierteljahr kann beim Renten-Service der Deutschen Post gestellt werden. Teilweise übernimmt das Bestattungsunternehmen die Beantragung des Sterbevierteljahrs. Wichtig: Wer Hinterbliebenenrente beziehen möchte, muss zusätzlich zum Antrag auf die Vorschusszahlung einen formellen Rentenantrag beim zuständigen Rentenversicherungsträger stellen.

Besteht Anspruch auf Sterbegeld für Rentner:innen?

Nein, die gesetzliche Rentenversicherung zahlt kein Sterbegeld für Rentner:innen bzw. deren hinterbliebene Lebenspartner:innen aus. Der erhöhte Rentenbetrag aus dem Sterbevierteljahr ist nicht für die Abdeckung von Bestattungskosten vorgesehen, sondern soll den Übergang auf die veränderten finanziellen Verhältnisse erleichtern.

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Unfalltod & Berufskrankheiten

Sterbegeld von der gesetzlichen oder privaten Unfallversicherung

Stirbt jemand infolge eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit, haben die Hinterbliebenen Anspruch auf Sterbegeld aus der gesetzlichen Unfallversicherung. Auch im Rahmen einer privaten Unfallversicherung lässt sich Sterbegeld vereinbaren.

Sterbegeld von der gesetzlichen Unfallversicherung

Angestellte in Deutschland sind automatisch Mitglied in der gesetzlichen Unfallversicherung. Angenommen, eine gesetzlich unfallversicherte Person stirbt infolge eines Arbeitsunfalls, Wegeunfalls oder einer anerkannten Berufskrankheit. Dann zahlt der zuständige Unfallversicherungsträger Sterbegeld an diejenigen Hinterbliebenen, die die Bestattungskosten getragen haben. Das können zum Beispiel Witwe oder Witwer, Kinder (auch: Pflege- oder Stiefkinder), Enkel:innen, Geschwister, frühere Ehegatten oder Lebenspartnerinnen der verstorbenen Person sein. Die Angehörigen müssen das Sterbegeld für Hinterbliebene nicht beantragen. Sie werden von der zuständigen Berufsgenossenschaft oder Unfallkasse informiert, damit sie anschließend ihre Ansprüche anmelden können.

Das Sterbegeld beträgt pauschal ein Siebtel der zum Todeszeitpunkt geltenden Bezugsgröße (Rechtsgrundlage: § 64 SGB VII). Ist die Person nicht am Ort der ständigen Familienwohnung gestorben, erstattet die gesetzliche Unfallversicherung auch Kosten für die Überführung an den Ort der Bestattung. Sterbegeld aus der gesetzlichen Unfallversicherung ist im Rahmen der Einkommenssteuer in der Regel steuerfrei. Unter Umständen kann aber Erbschaftssteuer anfallen.

Sterbegeld von der privaten Unfallversicherung

Bei vielen privaten Unfallversicherungen ist es möglich, eine Todesfallleistung zu vereinbaren. Stirbt die versicherte Person an den Folgen eines versicherten Unfalls (z. B. in Haushalt oder Freizeit), zahlt die Versicherung die vereinbarte Todesfallsumme an die bezugsberechtigten Hinterbliebenen. Voraussetzung ist in der Regel, dass der Tod innerhalb eines Jahres nach dem Unfall eintritt. Bezugsberechtigt können die gesetzlichen bzw. testamentarischen Erben oder Erbinnen bzw. namentlich im Vertrag genannte Personen sein. Die Todesfallleistung beantragen Bezugsberechtigte bei der privaten Unfallversicherung des oder der Verstorbenen.

Die Höhe der Todesfallleistung kann die versicherte Person individuell festlegen. Je nach Versicherungsgesellschaft ist meist ein Betrag zwischen mehreren Tausend und bis zu 100.000 Euro wählbar.

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Betriebliche Sterbekassen

Sterbegeld vom Arbeitgeber

In wenigen Ausnahmefällen zahlen Betriebe Sterbegeld. Das muss allerdings im Arbeitsvertrag vereinbart oder über eine für das Arbeitsverhältnis gültige Rahmenvereinbarung (z. B. Tarifvertrag, Gesamtzusage, Betriebsvereinbarung) geregelt sein.

Wer bekommt wie viel Sterbegeld vom Betrieb?

Betriebliches Sterbegeld zahlen Arbeitgeber an die Angehörigen des oder der verstorbenen Beschäftigten. Allerdings nur, wenn das im Arbeitsvertrag geregelt ist. Oder, wenn für das jeweilige Arbeitsverhältnis ein Tarifvertrag, eine Betriebsvereinbarung oder sonstige Rahmenregelung gilt, in der die Zahlung von Sterbegeld festgelegt wurde.

Die Höhe des Sterbegeldes kann je nach Vereinbarung unterschiedlich ausfallen. Teilweise zahlen Betriebe das Gehalt der verstorbenen Person posthum mehrere Monate als Sterbegeld weiter. Auch eine einmalige Zahlung als Bestattungskostenzuschuss ist möglich.

Ist Sterbegeld vom Arbeitgeber steuerfrei?

Nein. Wird das Sterbegeld vom Arbeitgeber der verstorbenen Person ausgezahlt, fallen Steuern an. Denn es gilt als Arbeitslohn – auch, wenn Hinterbliebene die Summe erhalten. Sozialversicherungsbeiträge sind nicht zu zahlen. Das Sterbegeld des Arbeitgebers zählt nicht als Arbeitsentgelt, da mit dem Tod des Mitarbeiters oder der Mitarbeiterin kein Beschäftigungsverhältnis mehr besteht.

Sonderfall betriebliche Sterbekassen

Je nach Unternehmen kann es eine betriebliche Sterbekasse geben, die zum Beispiel für alle Mitarbeitenden gegründet wurde. Meist sind diese Kassen genossenschaftlich organisierte Vereine, die das Sterbegeld direkt an Hinterbliebene zahlen.

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Wer hat Anspruch auf Bestattungsgeld?

Sterbegeld vom Versorgungsamt

Das Versorgungsamt kann eine spezielle Form von Sterbegeld für Hinterbliebene von Kriegsopfern gewähren. Die Bedingungen für die Auszahlung des sogenannten Bestattungsgeldes sind im Bundesversorgungsgesetz geregelt.

Wer bekommt Bestattungsgeld vom Versorgungsamt?

Nach Tod eines Kriegsopfers zahlt das Versorgungsamt Bestattungsgeld an die versorgungsberechtigten Hinterbliebenen in Höhe des Dreifachen der vorher erhaltenen Bezüge. Laut Bundesversorgungsgesetz kann die Leistung innerhalb von vier Jahren beim Versorgungsamt beantragt werden.

Wie hoch ist das Sterbegeld für Kriegsopfer?

Die Höhe des Bestattungsgeldes regelt das Bundesversorgungsgesetz. Bei Tod einer Witwe oder des hinterbliebenen Lebenspartners beträgt es 2.063 Euro, wenn die Person mindestens ein waisenrenten- oder waisenhilfeberechtigtes Kind hinterlassen hat. In allen anderen Fällen zahlt das Versorgungsamt 1.035 Euro.

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Staatliche Beihilfe

Sterbegeld für Beamte und Angestellte im öffentlichen Dienst

Das Beamtenversorgungsgesetz regelt mit § 18 den Anspruch auf Sterbegeld für Beamte und Beamtinnen auf Bundesebene. Die ausgezahlte Summe errechnet sich anhand der Höhe der Dienstbezüge der verstorbenen Person. Auf Landesebene greifen Regelungen der jeweiligen Bundesländer.

Wie hoch ist das Sterbegeld für Beamte und Beamtinnen?

Angehörige von Beamtinnen und Beamten des Bundes, die während oder nach ihrer Dienstzeit sterben, erhalten Sterbegeld in Höhe der zweifachen Dienst- oder Anwärterbezüge der verstorbenen Person. Hinterbliebenen stehen außerdem noch offene Ansprüche zu, die im Sterbemonat entstehen können – zum Beispiel, wenn Bezüge des laufenden Monats noch nicht gezahlt wurden. Eine Rückforderung von Dienstbezügen, die für den Sterbemonat im Voraus gezahlt wurden, findet nicht statt.

Hinterbliebene können sich an die Versorgungsdienststelle oder letzte Dienststelle der oder des verstorbenen Angehörigen wenden, um die Auszahlung des Sterbegelds für Beamte und Beamtinnen zu beantragen. Auf das Sterbegeld fallen Steuern an, denn es gilt in diesem Fall als Einkommen. Auf Länderebene greifen andere Regularien, die die Bundesländer im jeweiligen Landesbeamtenversorgungsgesetz festlegen. Sterbegeldhöhe und Bedingungen variieren teils stark.

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Private Vorsorge für den Todesfall

Geld von der Sterbegeldversicherung

Hinterbliebene haben nach dem Tod eines geliebten Menschen nur in Ausnahmefällen Anspruch auf Sterbegeld. Wer seine Angehörigen im Trauerfall finanziell und ggf. organisatorisch entlasten möchte, kann eine private Sterbegeldversicherung abschließen.

Vorteile einer privaten Sterbegeldversicherung

Sie haben keinen Anspruch auf Sterbegeld aus einer der oben genannten Quellen? Oder die Höhe der Geldleistung reicht nicht aus, um beispielsweise eine Bestattung nach Ihren Vorstellungen zu finanzieren? Dann kann eine Sterbegeldversicherung sinnvoll sein:

Bei einer privaten Sterbegeldversicherung können Sie die Höhe der Versicherungssumme innerhalb eines Rahmens frei wählen und bereits zu Lebzeiten festlegen, wie eine würdevolle Bestattung nach Ihren Vorstellungen aussehen soll.
Einige Sterbegeldversicherungen decken nicht nur Bestattungskosten ab, sondern bieten Zusatzleistungen, die Ihre Angehörigen im Trauerfall entlasten. Der BestattungsSchutzbrief der Allianz bietet zum Beispiel mit seinen umfassenden Serviceleistungen eine 24-Stunden-Hotline und eine kostenfreie anwaltliche Erstberatung für Fragen rund um Testament und Nachlass. Nach dem Tod werden u.a. Behördengänge übernommen sowie die gesamte Beisetzung organisiert.
Die Leistungen aus einer privaten Sterbegeldversicherung sind einkommenssteuerfrei. In der Regel fällt auch keine Erbschaftssteuer an – vorausgesetzt, die Freibeträge reichen dafür aus.

Zur Sterbegeldversicherung der Allianz

Sterbegeld

Sterbegeld erklärt in 30 Sekunden

Was ist Sterbe­geld?

Wer hat Anspruch auf Sterbe­geld?

Sterbegeld von der Kranken­kasse

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